Mijn klanten zijn mensen die weten of vermoeden dat ze hoogbegaafd zijn en die

• echt contact willen maken en in contact willen blijven met de mensen om hen heen;
• gewaardeerd en gezien willen worden om  wie ze zijn;
• uiting willen geven aan hun hoge intelligentie.

Redenen om deel te nemen aan een van de trainingen zijn bijvoorbeeld:

• je werkt hard op het relationele vlak, maar je ontvangt onbegrip: je wilt weten waar het mis gaat.
• Je wordt overvallen door onbegrijpelijke, onterechte kritiek: je wilt weten waar die kritiek vandaan komt.
• Je hebt het gevoel dat je je intelligentie moet inperken omwille van goede relaties, en dat wil je niet meer.
• Als je wilt dat er naar je geluisterd wordt, krijg je commentaar over de manier waarop. Je wilt je communicatie effectiever maken.
• Je hebt veel energie, maar je raakt ook veel energie kwijt door piekeren, en daar wil je wat aan doen.
• Je raakt verbijsterd door heftige en irrationele emoties bij anderen. Je wilt hier niet meer door overvallen worden.
• Men vindt je inhoudelijk sterk, maar te moeilijk in de omgang. Daar wil je verandering in brengen.
• Als je je in je werk voor 100% inzet, word je als bedreigend ervaren. Je wilt methodes leren om dat voorgoed te veranderen.
• Je bent op zoek naar authentieke relaties, maar je wordt als koud ervaren. Je wilt weten hoe dat komt.
• Je wilt je best doen, maar je wordt als veeleisend (hard, streng) ervaren. Je wilt weten wat je daar zelf aan kunt doen.
• Je hebt het gevoel je altijd te moeten verdedigen en dat vind je onterecht.

Veel voorkomende kenmerken van hoogbegaafden die mij om advies vragen:

• Ze houden van duidelijkheid.
• Ze durven nieuwe inzichten in de praktijk toe te passen.
• Ze durven de verantwoordelijkheid op zich te nemen voor een geslaagde communicatie.
• Ze zien de eigen intelligentie als een groot potentieel en als een rekbaar instrument om zichzelf alles wat ze maar willen zelf aan te leren.

Reacties van mijn klanten

“… De aanleiding voor ons contact lag in mijn behoefte eigen ingesleten communicatiepatronen op een praktische manier te toetsen aan de kennis en vaardigheden van Marina op het gebied van communiceren van en door hoogbegaafden. De verwachting die ik daarbij had van de mogelijkheden was sterk gekoppeld aan de heldere en zeer aansprekende nieuwsbrieven op de website .

Heel direct kwam ik tot het inzicht dat haar praktische benadering mij zou kunnen helpen toen ik de grenzen van het graven in mijn verleden ervoer.
Om mijn behoefte iets concreter weer te geven: het was mijn wens om beter te begrijpen hoe ik in en door mijn communicatie in contact kan blijven met de mensen waarmee ik omga. Vreemd genoeg had ik geen concrete verwachting bij haar dienst, anders dan ‘tips en oefeningen’ om effectief te communiceren.

Werken met Marina was intensief, boeiend, confronterend, zeer leerzaam en (naar verwachting) langdurig effectief.  In al z’n eenvoud heeft de door haar aangedragen en door mij overgenomen ‘mantra’ Rust-Stop-Doseer mij zowel privé als op mijn werk een forse ontwikkelingssprong geboden. Mijn bijdragen in discussies op mijn werk worden makkelijker geaccepteerd en zijn daarmee effectiever, terwijl ik zelf geniet van het gemak waarmee ik dat tot stand kan brengen. Ik ben daadwerkelijk in contact!

Hoe ik Marina heb ervaren: ze is in mijn ogen een zeer sensitieve, erudiete vrouw, die op een buitengewoon respectvolle en positieve manier een zich ontwikkelende geest effectief de spiegel voor kan houden” – L.v.V., 48 jaar, Elst; (m.b.t. Individueel traject Communicatie)


“… Ik wou een oplossing vinden voor mijn weerkerend en energievretend probleem: op werkvlak inhoudelijk sterk zijn maar afgewezen worden wegens ‘te moeilijk’. Vooral wou ik weer een ontslag vermijden. Alhoewel mijn omgeving me aanspoorde om ander werk te vinden na een ernstig conflict met mijn baas, kon ik mijn werk niet loslaten. Ik wou vooral een nieuwe aanpak vinden.

Ik heb het werk van Marina vooral ervaren als doelgericht, pragmatisch, toewerkend naar een oplossing. Via oefeningen en vragen stellen is ze erop gekomen waar ik vastloop. Ze heeft haar inzichten daarover overgedragen en me op weg geholpen om het in de toekomst anders aan te pakken en zelf nog verdere inzichten te verwerven. Ik vond het fijn dat ze me aangaf waar ik nog meer informatie kon halen. Dat leverde enkele dagen intensief leeswerk op.

Het seminar zindert zeker nog na. Ik waardeer vooral de aandacht voor doe-opdrachten zoals een rollenspel. Ik vind het knap dat ze op zo een korte tijd kon identificeren wat kon veranderd worden. Van alles bijeendenken dat ging me wel af. Maar de vinger leggen op wat voor mij specifiek een ommekeer kon betekenen, zowel in wat ik zelf kon doen als hoe ik tegen de communicatie van anderen anders kan aankijken, dat is toch andere koek. Knap werk.

Wat het seminar mij opgeleverd heeft? Ik ben nog steeds op mijn werkplek, ben rustiger, heb minder conflicten. Ik kan nu vrij goed opschieten met zowat de moeilijkste persoon op mijn werk, mijn baas. Ik beland nu minder snel in conflicten. Ik kan reacties van anderen beter plaatsen. Dreigt er iets mis te lopen, dan zie ik het sneller aankomen. Ik lijk er beter mee te kunnen omgaan en met minder brokken uit discussies te raken.

Tijdens het seminar heb ik ook kunnen ervaren wat hoogbegaafd zijn inhoudt. Ik heb erover kunnen praten, zonder afgewezen te worden. Ik vond het fijn om het bij anderen te kunnen observeren. Ik leer de kracht ervan ontdekken en waarderen, eerder dan er vanaf te willen zijn. Marina heb ik ervaren als een warme dame die me met inleving in mijn situatie maar toch kordaat een nieuwe weg heeft opgekregen. Heel begripvol. Dank je wel.” - C.R., 44 jaar, Antwerpen; (m.b.t. Seminar Hoogbegaafd Communiceren)

Lees hier meer over mijn diensten